Igas ettevõttes on unikaalsed tulemusmõõdikud, mida kindlaks määratud sagedusega mõõdetakse, et hinnata nii arendustegevuste mõju kui ka ettevõtte käekäiku üldisemalt. Allolevalt näide ühe tootmisettevõtte juhtkonna mõõdikute tahvlist, millesse koonduvad andmed erinevate inimeste igapäevatöö tulemusena automaatselt.